Eine Krankenkasse ist anders – BKK firmus

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Auch wir sind ein wenig im Rankingfieber und warten noch für unseren nächsten Artikel auf die Antworten von Potentialpark zum Ranking der Facebook Career Fanpages. Anfang der kommenden Woche gibt es das Top30-Ranking der besten Career Pages hier bei uns. Wer heute auf Facebook schon die richtigen Posts gelesen hat, kennt die drei Gewinner Bayer, Allianz und Continental ja schon.... Read More

Bim Bam Bum die Markenchecker gehen um

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Der Dokumentations- und Infosender ARD ist vor ein paar Wochen mit der Dokumentationsreihe “Markencheck” ins Rennen gegangen. Neben Qualität und anderen Kriterien wird auch ein Urteil über die Fairness der Unternehmen “gefällt”. Unternehmen wie Lidl, McDonald’s und H&M gehörten zur ersten Reihe. Alles Unternehmen, die im B2C-Rampenlicht stehen. Jetzt denken Sie... Read More

TOP Arbeitgeber! – Und nun?

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Gestern hat die Universität St. Gallen im Rahmen des Projekts „Top Job“ wieder die Top-Arbeitgeber bekanntgegeben. Bereits seit 10 Jahren wird hier die Qualität mittelständischer Unternehmen auf den Prüfstein gelegt. Die 94 Besten des Jubiläumsjahrgangs wurden gestern in Duisburg von Bundeswirtschaftsminister a. D. Wolfgang Clement als Mentor von „Top Job“ geehrt.... Read More

Karrierefanpages bei Facebook – Fanwachstum nach Größenclustern Sep – Nov 2011

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Wie schon angekündigt, veröffentlichen wir noch kurz vor Weihnachten unsere ersten Analyseergebnisse zum Fanwachstum  und den Interaktionsraten ausgewählter 58 Karrierefanpages für den Zeitraum vom 01. September 2011 bis 30. November 2011. Ausbildungspages haben wir gesondert betrachtet. Weitere Ergebnisse gibt es gerne auf Nachfrage. Wir wissen dabei auch, dass die Anzahl... Read More

Gewinner-Idee des Crowdsourcing Projekts “Your Idea” steht fest!

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Das Thema Crowdsourcing ist aktuell wieder im Gespräch, wenn es um Personalmarketing geht. Gero Hesse hat z.B. kürzlich auf saatkorn ein lesenswertes Interview mit Claudia Pelzer veröffentlicht, einer Bloggerin, die Crowdsourcingblog.de ins Leben gerufen hat. Die Nutzung von Crowdsourcing für das Personalmarketing war auch bei uns schon einmal Thema, als die Deutsche Telekom... Read More